При группе от 3-х сотрудников
Наши специалисты регулярно отслеживают актуальные изменения в Федеральных Законах и других нормативных актах по вопросам Охраны Труда, Пожарной Безопасности, Электробезопасности и по другим направлениям дополнительного профессионального образования. В связи с этим, мы периодически проводим бесплатные семинары по наиболее важным темам и нововведениям. Наши эксперты и консультанты подробно рассказывают о последних изменениях в Законодательстве и консультируют по актуальным вопросам. Для того, чтобы подать заявку на бесплатное участие в онлайн семинаре, достаточно заполнить форму обратной связи и мы отправим вам график ближайших тем нашего вебинара.
С 1 марта 2022 года вступит в силу новый порядок охраны труда, закрепляющий за работодателями обязанность проводить отдельное обучение по применению СИЗ. (ст. 214 ТК РФ)
Какие работники должны проходить обучение по применению СИЗ
Появление нового пункта в перечне мероприятий по обучению производственной безопасности не означает, что его следует применять ко всем без исключения сотрудникам. Обучение по использованию (применению) СИЗ будет обязательным только для тех, кто в работе использует средства индивидуальной защиты II класса риска: защитные каски; костюмы химической и биологической защиты; изолирующие средства защиты органов дыхания (респираторы, противогазы, дыхательные и шланговые аппараты); специальную обувь, защищающую ноги от порезов и проколов; средства защиты от падения с высоты; средства спасения с высоты и иные СИЗ, защищающие от гибели или опасностей, которые способны нанести здоровью работника необратимый вред.
Иными словами, речь идёт о средствах индивидуальной защиты, без которых работник рискует погибнуть, получить тяжёлую травму или серьёзное заболевание. Такие СИЗ подлежат обязательной сертификации и должны бесплатно предоставляться персоналу в требуемом количестве.
Работодателям следует определить, кого из сотрудников нужно будет обучить применению СИЗ, и разработать соответствующие локальные нормативные акты.
Особенности обучения в микропредприятиях
Работодатели микропредприятий могут проводить обучение по охране труда, первой помощи и использованию (применению) СИЗ через инструктажи на рабочем месте. Чтобы провести проверку знаний, такие работодатели должны назначить ответственного работника. Формировать комиссию по проверке знаний требований охраны труда не нужно.
В правилах разрешили совместить вводный инструктаж и инструктаж на рабочем месте. Их можно проводить вместе и результаты фиксировать в одном документе, например, в журнале инструктажей. Проводить все инструктажи по охране, кроме целевого, должен СОТ или ответственный работник.
Обучение можно организовать как в рамках обучения по ОТ, так и по отдельной программе, но не реже одного раза в три года
Штрафные санкции: Компанию, не выполняющую данное требование, могут оштрафовать на сумму до 150 000 рублей по ч. 4 ст. 5.27.1 КоАП РФ.
Группа компаний УЛЦ «Изыскание» предлагает пройти повышение квалификации по применению СИЗ и получить удостоверение о повышении квалификации по следующим программам:
Стоимость обучения от 1 500 рублей
Учебно-лабораторный центр «Изыскание» - это современный многопрофильный учебный центр, специализирующийся как на подготовке сотрудников "с нуля", так и на переподготовке и аттестации специалистов в различных областях: нефтяной, газовой, строительной и т.д.